סדנה מומלצת למנהלים, מנכלים, ומחלקת HR.
משוב יכול להיות דבר מעצים ומפתח, ולעומת זאת יכול להיות הדבר ששובר ומייצר הרס עבור העובד. בשביל לתת משוב לעובדים, צריך לדעת לעשות את זה נכון.
מטרת הסדנה היא לפתח לממשב מיומנויות של הקשבה פעילה, זיהוי הטיות בתקשורת, יכולת התבטאות והעברת מסרים בצורה אפקטיבית. נלמד על הבדלי משובים למטרות שונות, מבנה המשוב, כללים לשיחת משוב אפקטיבי והתמודדות עם התנגדויות בעת העברת המשוב.
בסדנה זאת האימון וסימולציות הן קריטיות ומאפשרת למנהלים לוודא כי יוצאים ממנה מוכשרים להעביר משובים בצורה מעצימה ואיכותית- מה שיכול להשפיע רבות על ביצועי העובדים.
*במידה והחברה שלוקחת את הסדנה אינה לקוחה של Simply Care, תערך שיחה מקדימה קצרה על הבנת מאפייני הקבוצה ותשומת לב לדגשים ספציפיים במקרה הצורך.
היתרונות בסדנאות Simply Care
הסדנאות מועברות בצורה חוויתית ומעצימה.
קבלת כלים פרקטיים ויישומם בפועל לטווח ארוך.
קבלת מענה ותוכן כתוב בסיום הסדנאות.
הסדנאות כוללות התנסויות וסימולציות.
הסדנאות מתבססות על מודלים יעילים ואפקטיביים.
גיבוש וחיבור בין משתתפי הסדנה.
קצת עלי
הדבר החשוב ביותר במתן ייעוץ - הוא היכולת הבין אישית לייצר פתיחות, להקשיב ולדעת לעבד את הנאמר ולתת הכוונה ומענה מקצועי בצורה הטובה ביותר.
הדבר החשוב ביותר ביישום פעילויות הרצאות וסדנאות- זה היכולת לחשוב בצורה יצירתית, להעביר מסרים בצורה ברורה ומותאמת אישית, הכריזמה ויכולת ההנחייה.
אלו לשמחתי, יכולות שניחנתי בהן ברמה גבוהה.
שמי זהר גל. מנחת קבוצות, מאמנת ויועצת ארגונית ועסקית, מנהלת חברת Simply Care.
תואר ראשון במנהל עסקים, תואר שני בניהול משאבי אנוש וייעוץ לארגונים, מאסטרית NLP ובעלת תעודת הנחיית קבוצות מוסמכת.
לקוחות שלנו
